案例解读监察法:监察提出具有法律效力

  

  编者按:学习益、宣传益、实走益监察法,是各级纪委监委的主要做事,是对普及纪检监察干部忠实履职、清洁担当、做益做事的一定请求。中间纪委国家监委网站推出《案例解读监察法》系列报道,结相符监察法实走以来各级纪检监察组织学法用法实践,议决“案例事例 分析点评”的手段,以案说法,协助行家更益地学习领会、贯彻落实监察法。

  国家监察做事的一个主要原则,就是坚持标本兼治、综相符治理,既要议决厉厉惩治战败,形成“不敢腐”的震慑;又要议决深化改革、健全法治,有效制约和监督权力,形成“不及腐”的体制机制。监察组织的监察对象聚焦于行使公权力的公职人员,但是不及死板地理解为监察做事与监察对象所在单位的公权力就毫不关系。缩短战败存量、遏制战败添量是调查做事的主要现在标,但是不及只偏重案件调查环节,无视议决调查发现的制度性、机制性题目。监察组织在详细的监督、调查过程中,能直不悦目、懂得地发现监察对象所在单位廉政建设、权力监督方面存在的漏洞和单薄环节。当监察组织发现这些题目时,既有权力又有职守向这些单位挑出监察提出,推动整改题目、完善制度,如许才能以治标促进治本,发挥标本兼治的综相符效答。

  监察提出分歧于清淡的做事提出。本案例中,县纪委监委按照审阅调查终局,针对A某所在县交通运输局存在的廉政建设方面的题目,立足于该局承担的职责和实际做事,有针对性地挑出了监察提出。这一监察提出是具有法律效力的,相对人无得当理由必须实走监察提出请求其实走的职守,否则,就要承担响答的法律责任。监察法第六十二条也对此作出了清晰规定:相关单位无得当理由拒不采纳监察提出的,由其主管部分、上级组织责令改正,对单位给予通报指斥;对负有责任的领导人员和直接责任人员依法给予处理。监察组织不干涉监察对象所在单位的平时做事,监察提出清淡不涉及监察对象所在单位主责主业的平常运转,挑出监察提出的现在标是做益监督、调查的“后一半”做事,深化对公权力运走的监督制约。关系单位接到提出后,答当“亡羊补牢”,深切总结经验哺育,积极完善制度、深化监管、阻滞漏洞,从根本上清除战败助长蔓延的土壤,避免公职人员由于相通的题目“前腐后继”,甚至展现塌手段、体系性战败。

  按照审阅调查终局,县纪委监委依纪依法给予A某开除党籍责罚和开除公职政务责罚,将其涉嫌腐败、挪用公款作凶题目移送人民检察院依法审阅、拿首公诉。人民法院终极依法对该案作出奏效判决,以腐败罪、挪用公款罪数罪并罚,判处A某有期徒刑5年。

  监察法第四十五条第一款第(五)项规定,监察组织按照监督、调查终局,依法对监察对象所在单位廉政建设和实走职责存在的题目等挑出监察提出。这一条款是关于监察组织以挑出监察提脱手段作出处置的规定。

  【案例】

  在调查过程中,该县纪委监委发现,A某所在的县交通运输局在廉政风险防控方面存在漏洞,在财务做事上的廉政风险题目尤其特出,所以依法向县交通运输局有针对性地挑出了关于添强该单位廉政建设的监察提出。县交通运输局党政领导班子细心采纳了监察提出,立走立改,有的放矢,制定整改方案,从改进财务审批流程、深化内部监督制约、清晰不走为的“负面清单”等方面进一步建章立制、抓益落实,确凿采取措施阻滞了管理监督漏洞,从根本上促进了本单位本体系公职人员秉公用权、清廉从政从业。

  某县纪委监委对该县交通运输局财务股股长A某涉嫌腐败、挪用公款走为进走立案审阅调查并采取留置措施。

  【解读】

posted on posted @ 18-12-10 02:48  :admin  阅读量:

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